Miera nezamestnanosti počítaná z celkového počtu uchádzačov o zamestnanie na Slovensku dosiahla v októbri 2024 historicky najnižšiu úroveň. S hodnotou 5,88 percent je to najnižšia miera evidovaná od januára 1993. Zároveň máme rekordne najmenší počet uchádzačov o zamestnanie, ktorý sa zastavil na čísle 163 841 osôb. Najnovšie čísla ukazujú pozitívny trend na trhu práce a zároveň potvrdzujú, že projekty na podporu zamestnávania z dielne rezortu prácu fungujú.
Opatrovateľské príspevky sa po prvý raz v histórii prestanú krátiť na základe príjmu odkázanej osoby. NR SR ústavnou väčšinou, s počtom hlasov 136, jednoznačne odsúhlasila novelu zákona o sociálnych službách, ktorá to upravuje. Novela prináša viaceré pozitívne zmeny na podporu osôb so zdravotným postihnutím. Ide o významnú pomoc v podobe zlepšenia dostupnosti odľahčovacej služby, rozšírenie poskytovania domácej opatrovateľskej služby popri neformálnom opatrovaní či navýšenie financií pre rodiny s nezaopatrenými deťmi s ťažkým zdravotným postihnutím. Stane sa tak už od 1. decembra 2024, kedy novela nadobudne účinnosť.
V septembri sa už tradične prihlásilo do evidencie uchádzačov o zamestnanie niekoľko tisíc absolventov stredných škôl. Kým v auguste ich úrady práce, sociálnych vecí a rodiny evidovali 3 624, v septembri to bolo už 8 088. Hlavný ukazovateľ nezamestnanosti PDU vykázal v minulom mesiaci napriek prírastku stredoškolákov pokles nezamestnanosti na Slovensku. A to vo všetkých krajoch.
Prešovská M Aréna je dnes dejiskom 2. medzinárodnej burzy práce EURES JOB DAY. Približne 50 vystavovateľov z 15 krajín Európy, vrátane Slovenska, ponúka viac ako dve tisícky pracovných ponúk v oblasti gastronómie, hotelierstva, stavebníctva, priemyslu, logistiky, IT a sezónnych prác. Podujatie oficiálne otvoril generálny riaditeľ a generálny tajomník služobného úradu Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny Peter Ormandy s riaditeľkou Úradu práce, sociálnych vecí a rodiny Prešov Slavomírou Figurovou.
Ministerstvo práce chce motivovať dlhodobo nezamestnaných a osoby s nízkou kvalifikáciou, aby si našli prácu. Pripravilo preto novely zákonov, ktorých cieľom je zlepšiť podmienky ich zamestnávania. Nové opatrenia majú zvýšiť efektivitu poskytovaných služieb zamestnanosti a podporiť pracovnú integráciu najzraniteľnejších skupín na trhu práce. Tento krok je súčasťou širšej stratégie ministerstva práce, ktorá sa zameriava na zníženie závislosti obyvateľov na sociálnych dávkach a podporu zamestnanosti.