Nezamestnanosť sa udržiava pod hranicou štyroch percent

V júni sa hlavný ukazovateľ nezamestnanosti PDU ustálil na hodnote 3,80 percenta.  Mierny nárast v porovnaní s májom bol spôsobený príchodom tohtoročných absolventov vysokých škôl do evidencie uchádzačov o zamestnanie na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny. Naopak, počet ľudí vo veku nad 50 rokov v evidencii klesol na najnižšiu hodnotu od júla 1999. Klesala aj nezamestnanosť v piatich okresoch s najvyššou úrovňou PDU. Prvýkrát v tomto roku tak nezamestnanosť v okresoch neprekročila hranicu desiatich percent.

Podiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na obyvateľstve v produktívneho veku, v skratke PDU, dosiahol v júni 2024 úroveň 3,80 percenta. Medzimesačne stúpol o dve stotiny percentuálneho bodu, v porovnaní s vlaňajším júnom sa znížil o 0,12 percentuálneho bodu.

Rast nezamestnanosti bol spôsobený aj každoročným hromadným príchodom čerstvých absolventov vysokých škôl do evidencie uchádzačov o zamestnanie na úradoch práce, sociálnych vecí a rodiny. V júni ich bolo v evidencii 6 047, čo je o 3 562 viac ako v máji. „Absolventom vysokých škôl prajem, aby sa im prvé kroky na trhu práce podarili a našli si uplatnenie, ktoré ich bude napĺňať a tešiť. V rezorte práce robíme všetko pre to, aby sme im boli nápomocní. Ako uchádzači o zamestnanie môžu mladí ľudia napríklad využiť projekt Právo na prvé zamestnanie, v rámci ktorého ich vieme finančne podporiť pri vstupe do zamestnania,“ povedal minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš.

Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny evidovali v júni celkovo 9 434 absolventov stredných a vysokých škôl. Medzimesačne ich počet stúpol o 2 482 osôb. Počet absolventov stredných škôl medzimesačne klesol o 1 080, v júni sa ustálil na hodnote 3 387. Za absolventov sa považujú osoby, ktoré ukončil dennú formu štúdia pred menej ako dvomi rokmi.

„Skúsenosti nám ukazujú, že veľká väčšina absolventov vysokých škôl si do konca roka nájde svoje miesto na trhu práce. Napríklad vlani klesol ich počet v evidencii od júna do decembra približne o dve tretiny. Úrady práce, sociálnych vecí a rodiny sú pripravené podať im pomocnú ruku a podporiť ich pri hľadaní zamestnania rôznymi spôsobmi. Okrem projektu Právo na prvé zamestnanie sú k dispozícii odborníci, ktorí mladým ľuďom pomôžu zorientovať sa na trhu práce, poprípade aj doladiť ich zručnosti tak, aby vzrástli ich šance na získanie práce,“ povedal generálny riaditeľ a generálny tajomník služobného úradu Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny Peter Ormandy.

Kým počet absolventov škôl v evidencií uchádzačov o zamestnanie stúpol, starších ľudí z nej v júni opäť ubudlo. Počet osôb vo veku 50 a viac rokov dosiahol 46 715, čo je najnižšia hodnota od júla 1999. Oproti máju je to pokles o 852, medziročne až o 3 560 ľudí. Ich stav sa postupne znižuje už od apríla 2021, kedy dosiahol 69 313 osôb. Pokles zaznamenal aj PDU v piatich okresoch s najvyššou nezamestnanosťou. V máji presiahol hlavný ukazovateľ hranicu desiatich percent v okrese Kežmarok a Rimavská Sobota. V júni PDU neprekročil túto hranicu  v žiadnom okrese, a to prvý krát v tomto roku.

Analytik Inštitútu sociálnej politiky Michal Tomajko potvrdil, že za júnovým nárastom nezamestnanosti tak stojí predovšetkým už tradičný príchod absolventov vysokých škôl do evidencie úradov práce, sociálnych vecí a rodiny: „Tento jav je bežný, od roku 2013 sme každý rok zaznamenali v júni medzimesačný nárast uchádzačov o zamestnanie spomedzi absolventov vysokých škôl o vyše 200 percent. Bez absolventov bol počet uchádzačov v máji 158,5 tisíc a v júni 156,7 tisíc. Z toho môžeme usúdiť, že bez prílivu absolventov do evidencie, by sme zaznamenali mierny pokles nezamestnanosti. Nezamestnanosť má teda ustálenú trajektóriu bez výrazného poklesu či nárastu. Keďže sme blízko historických miním, tak v ďalších mesiacoch nemožno očakávať výrazný klesavý trend. V septembri môžeme očakávať mierny nárast s končiacimi sa letnými sezónnymi prácami a nástupom stredoškolských absolventov na trh práce, avšak dramatické zmeny neočakávame.“

Štatistika nezamestnanosti – jún 2024:

• PDU (Podiel disponibilných uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na obyvateľstve v produktívnom veku): 3,80 % (3,78 % v máji 2024; 3,92 % v júni 2023).
• PU (Podiel uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku na obyvateľstve v produktívnom veku): 4,57 % (4,55 % v máji 2024; 4,72 % v júni 2023).
• 5 okresov s najvyšším PDU:
• Kežmarok (9,86 % v júni 2024; 10,14 % v máji 2024);
• Rimavská Sobota (9,83 % v júni 2024; 10,13 % v máji 2024);
• Revúca (9,18 % v júni 2024; 8,77 % v máji 2024);
• Rožňava (8,70 % v júni 2024; 8,54 % v máji 2024);
• Vranov nad Topľou (8,04 % v júni 2024; 7,99 % v máji 2024);
• Počet disponibilných uchádzačov o zamestnanie v produktívnom veku: 138 173 (137 397 osôb v máji 2024, 142 943 osôb v júni 2023).
• Celkový počet evidovaných uchádzačov o zamestnanie: 166 094 (165 420 v máji 2024; 172 233 osôb v júni 2023).
• Na trhu práce sa umiestnilo 11 840 uchádzačov o zamestnanie (11 983 v máji 2024).
• Počet voľných pracovných miest: 98 423 (94 507 v máji 2024). Najviac ich bolo v Bratislavskom kraji – 39 251 miest, najmenej voľných miest bolo v Prešovskom kraji 3 609.
• Počet voľných pracovných miest vhodných pre absolventov: 46 135.

Viac štatistických údajov:

https://www.upsvr.gov.sk/statistiky/nezamestnanost-mesacne-statistiky.html?page_id=1254

Médiá

Tlačiť